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阿狸中文网 > 惊悚游戏:双重人格,怕你魑魅魍魉? > 第一百六十三章 分崩离析的队伍,新疑惑出现
 
  
喜悦是短暂的。
爆爆笑意十足的模样也只维持了十来秒。
他看向叶萧,神情中带了些许犹豫。
叶萧与爆爆对视片刻。
二人对视之间,爆爆犹豫着,关于队友死亡的消息,他竟然难以开口说明。
犹豫期间,叶萧忽然出声,轻言道:
“我知道了。”
爆爆对于叶萧的回答,显然是愣住了。
他呆愣愣得看着叶萧,心里却感觉到如释重负,紧接着又继续补充道:
“婉婉她实在吃不下去盘子里的东西……所以……”
叶萧一愣。
“秦婉婉?”
爆爆和叶萧二人的反应皆是诧异。
关于对方的意图,他们的理解都出现了偏差。
一旁的刘汶林隐约察觉到了他们二人对话间的不对味。
“秦婉婉也出事了?”
“我以为只有吴忧……”
叶萧的表情变得复杂了起来。
爆爆面色凝重,点点头。
“一开始是只有秦婉婉出了事。”
“吴忧把自己的复活药水给了她,让她先保命。”
“后来吴忧跟我们走散了……”
爆爆说到这,停顿了几秒。
“所以吴忧也……”
叶萧点头,迎上了爆爆的目光。
“他应该是死于【必死条例】。”
“那你呢?你的必死条例你找到了吗?”
爆爆深呼吸一口气。
“我的必死条例是触碰到柳眉。”
叶萧苦笑,“怎么还有这样的。”
“那你怎么知道的?”
爆爆依旧愁眉不展。
“柳眉下楼梯的时候险些摔倒,我扶了她一把,后面再有意识的时候就已经是喝过药水过后的事儿了。”
“柳眉救了我一命。”
叶萧思索着。
柳眉是阅读电子版提示。
爆爆是触碰柳眉。
而他自己是不能救人。
这几个条例放在一起,还真有够过分的。
虽然不知道这些【必死条例】是谁想出来的。
但不得不说,好像针对性还真挺强。
“那下一步我们怎么办?”
刘汶林小声问着,“你们队伍里那个好看的姐姐还活着吗?”
说到柳眉,爆爆刚准备开口的话就卡在了嗓子眼。
叶萧奇怪得看着他,“怎么了?”
爆爆吞咽了两下口水,小心翼翼得看着叶萧。
“我不确定柳眉死活。”
叶萧抿了抿嘴唇,沉默了。
体内的萧叶听到这个消息明显安耐不住了。
【什么叫不确定啊?】
【你让他说清楚啊!】
【要是柳眉有个三长两短老子卸了他的脑袋!】
“你卸了他做什么。”
叶萧语气平淡,“又不是他想让柳眉出事的。”
萧叶气短,憋着一股子气儿没吭声了。
叶萧抬眼看向爆爆,“你最后一次见到柳眉是什么时候?”
爆爆想了想。
“我们散开后,就一起走到了这里就散开了。”
“在后面就没见过了。”
“这个地方的时间都是不变的,我也不知道了……”
叶萧无奈得叹了一口气。
无效回答说的大概就是这个意思了。
环顾四周,这个食堂看起来好像也没什么异样。
点开好友一栏。
现在爆爆那一栏已经亮了起来,而其余三人的名字依旧灰暗着。
吴忧和秦婉婉的死亡,似乎在预兆着柳眉的处境也不是那么安全。
“那我们现在怎么办?这个游戏到现在还没有发布正常的任务。”
爆爆一边心里懊悔着当时没有跟着柳眉,一边又强迫着自己快点冷静下来。
叶萧抬眼看着爆爆。
“其实任务早就发布了。”
“什么?”
爆爆和刘汶林二人异口同声。
叶萧似笑非笑得微微低头。
“怎么说呢,我也是根据这些怪异的规则推出来的。”
说着,叶萧从物品栏拿出了那份纸质版的校园规则。
“这个规则看起来不太完全,可能还有另一部分隐藏在哪个地方。”
“而且,这所有的校规,都没有提及一件事。”
爆爆和刘汶林微微一愣,抬头看向叶萧。
“是什么?”
叶萧轻笑,“离校。”
“如果规则方面,这一些只是其中一部分,那我倒是可以理解为这个规则我们没找全。”
“另一种情况就是,学校的规则内根本没有离校。”
说着,叶萧举起那份规则,左右打量了起来。
他眼睛眯成一条线,思索片刻后喃喃道:
“你们觉得这是哪一种情况呢?”
二人依旧保持沉默,没有顺着叶萧的话发表意见。
叶萧举着看累了,垂下胳膊左右活动了几下脖子。
爆爆一直眉头紧皱,片刻后开口问道:“那我们现在……是要做些什么呢?”
叶萧耸耸肩。
“我不知道。”
他转过脸看向爆爆,语气平静得继续说道:
“我甚至不知道,这个学校内还活着多少个人。”
三人再一次陷入短暂的沉默。
关于活着的玩家,刘汶林还是比较有发言权的。
毕竟一路过来,那一操场的“人”基本可以确定都是死了的玩家。
叶萧看向窗户外面。
“天要黑了。”
爆爆忽然一愣,一把抓住叶萧的胳膊。
“对了!”
“食堂有个东西!你得看看!”
说着,爆爆就拉着叶萧朝着食堂的后厨走去。
沿途三人被周围看起来怪异无比的“食堂大妈”们注视着。
一直到进了后厨。
爆爆直径走到了一个满是油污的柜子前开始翻腾起来。
叶萧有些好奇得探头看着。
爆爆拿着一份手册转过身来。
“看这个!”
“学校员工手册!”
叶萧诧异,“员工手册?”
爆爆重重得点点头,“没错,我突然才想起来还有这个。”
叶萧打开这本看起来再普通不过的员工手册。
【欢迎各位加入我们这个新群体】
【本学校有着强制性的规章制度】
【自你拿到这份员工手册开始,便已经成为本所学校的一名员工】
【请自主遵守每一条规则,否则后果自负】
【请勿和同部门异性/交谈,一个部门不会出现和你性别不同的员工,没有异性】
【在工作期间不能使用电子产品,如被他人发现你使用电子产品,请立即处理,处理产品,将它交给同部门异性同事】
【别与管理人员交谈,若你不幸交谈,请把离你最近的食物投喂给它】
…… 

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